About the job
Als erster Ansprechpartner (m/w/d) für potenzielle neue Mitarbeiter sind Sie verantwortlich für die Identifikation und Ansprache von Talenten.
Sie selektieren geeignete Kandidaten und führen die ersten Gespräche, um die besten Talente für unser Team zu gewinnen.
Sie gestalten den Einarbeitungsprozess neuer Mitarbeiter und sorgen für ein herzliches Onboarding-Erlebnis.
Während des gesamten Rekrutierungs- und Onboarding-Prozesses stehen Sie unseren neuen Teammitgliedern zur Verfügung und unterstützen sie proaktiv.
Sie helfen bei administrativen Aufgaben und der Betreuung unserer Mitarbeiter, um ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Sie sind aktiv an der Pflege unserer Stellenportale beteiligt und explorieren neue Rekrutierungskanäle, um die besten Talente zu erreichen.
